Der "Krieg um Talente" - Talentmanagement im digitalen Zeitalter
• Die Rolle des CFOs im Talent Management: Anwerbung und Bindung von Fachkräften;
• Strategien entwickeln, um die richtigen Talente zu finden, z. B. Traineeprogramme und Jobmessen
• Mitarbeiter*innen motivieren und belohnen: Strategien zur Motivation und Belohnung von Finanzteams
• People Management und Mitarbeiter Transformation
• Digitale Transformation vs Leadership-Transformation: Wie Technologie die Führungskompetenzen verbessern kann
• Vorbereitung unserer zukünftigen Teams und Kapazitäten
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